Новини та статті

Всього: 9771

Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За коментарями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За коментарями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час

09 грудня 2025 р.

3

916

З дозволу автора, хотіла би уточнити - якщо на цій одні посаді працює 2 працівники, а згодом одному потрібно встановити повний день, як тоді бути?
20

12010

Доброго дня! Як бути підприємству (ліміт бронювання 100%) , на початок броні було 30 військовозобов'язаних та заброньованих.Через 1 місяць прийняли ще 4. Можливо їх бронювати чи діє ліміт (як на початку бронювання-30)???

Ліміт бронювання при 100 % теж є?

Прошу Вас відповісти, Дякую.
13

10995

Добрий день. Підкажіть, будь ласка. При подачі документів на поновлення критичності зараз потрібно надати інформацію, щодо загальної кількості військовозобов'язаних. Достатньо буде надати Відомості з ЄДР призовників, військовозобов'язаних та резервістів сформовані на день подачі заяви в Дії?
3

13520

Добрий день. Якщо нам погоджено збільшений об"єм ніж той, що встановлений постановою КМУ 76, а саме 100%, і встигли протягом 5 днів забронювати працівників. Ми можемо бронювати працівників, після спливу цього терміну, якщо декілька заброньованих працівників звільняться? Тобто ця 100% квота для бронювання дає можливість надалі бронювати працівників її межах?
8

17373

Доброго дня! Якщо підприємству на момент отриманню статусу критично важливого надана квота для бронювання 5 працівників (загальна кількість військовозобовязаних становить 11 працівників), то у випадку прийняття більшої кількості військовозобовязаних , до прикладу загальна кількість військовозобовязаних буде становити 20 працівників) і відповідно ми тоді зможемо забронювати 10 працівників - чи це буде рахуватися перевищенням встановлених обмежень?
11

12490

Доброго дня. Чи стосуються зміни зазначені у Постанов для закладів у сфері охорони здоров'я? Чи потрібно під час надання документів про підтвердження статусу критично важливого додавати інформаціяю про загальну кількість військовозобов’язаних працівників підприємств, установ, організацій”;
8

24020

якщо у надають відпустки частиною першою статті 26 Закону України від 15.11.1996 № 504/96-ВР «Про відпустки», але в заявах та таказі ми писали за згодою сторін....Це велике порушення??? Адже на час воєнного стану працівник може брати більше 30 днів за погодженням з роботодавцем....так за сімейними обставинами, але за нашою згодою
Усі публікації9771
Новина6264
Стаття1339
Консультація1945
Мінікурс175
Розваги14
АІ-Консультація34
Теми
Бронювання891
Випробовувальний термін34
Відповідальність / Перевірки422
Відпустки630
Відпустки на дітей169
Відпустки навчальні12
Відпустки неоплачувані101
Відрядження45
Військовий облік1234
Воєнний стан161
Головне за тиждень67
Держслужба, ОМС81
Діловодство358
Дія52
Електронний кабінет50
Звільнення456
Звітність67
Інше634
Календар кадровика66
Калькулятори / розрахунки10
Класифікатор професій109
Колдоговір24
Лікарняні / Страховий стаж330
Медогляди193
Медперсонал43
Мобілізовані / Добровольці ТРО156
Оплата праці350
Освітяни55
Особливі працівники311
Охорона праці170
Письмові трудові договори78
Посадові інструкції59
Прийняття336
Ранковий кадровик560
Робочий час199
Скорочення43
Соціальне страхування / Пенсії309
Сумісництво62
Табель35
Трудова книжка413
Трудовий кодекс37
Умови праці359